公司对于想要跳槽的员工到底是什么看法?
本文摘要:年底了,有不少员工说自己想换份工作,为了不影响工作经历的延续性,最近一边在工作一边在外参加一些面试,想找到理想的工作后再提出离职。那样一系列的问题出来了,像这样的

年底了,有不少职员说自己想换份工作,为了不影响工作经历的延续性,近期一边在工作一边在外参加一些应聘,想找到理想的工作后再提出辞职。

那样一系列的问题出来了,像如此的骑驴找马对目前的单位来讲是否不公平呢?假如被单位发现了还能否再混下去?单位对职员的跳槽行为是否非常反感?

我感觉跳槽是件非常正常的事情,虽然任何单位一定不想职员都跳槽,但也不至于反感,至少我不反感。

当企业的进步比职员自己的进步快了,职员就会被淘汰;当职员个人的进步比企业快了,职员就会离开。这非常正常。

小乖公司有一些职员在跳槽前,都是会征求过他经理的建议呢。他们的经理还过去给一些跳槽的职员当过证明人和推荐人。

同时,只须职员请假外出应聘的动作不要影响到自己手上的工作,并且在正式提出辞职后,认认真真地交接工作,根据合同需要再认真做完一个月,企业都是非常感激的。

如此的职员万1日后想再回来,只须有空缺的职位,企业依旧是非常欢迎的。


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